E-Leadership

E-Leadership

OBIETTIVI

L’obiettivo del percorso è di aumentare la capacità di utilizzare al meglio le opportunità offerte dalle tecnologie digitali e da internet per migliorare sia la gestione dei processi, sia i processi di problem solving, sia le relazioni interne.

TEMI

Saper valutare e scegliere le soluzioni tecnologiche più efficaci ed efficienti
Fare rete e costruire relazioni
Sviluppare consapevolezza e senso critico nelle gestione delle tecnologie
Gestire in modo ‘creativo’ le tecnologie adattandole a contesti e problematiche diverse
Comprendere e comunicare il cambiamento digitale in modo incisivo

METODOLOGIA

Laboratoriale: Il corso alterna momenti teorici e pratici. I partecipanti saranno divisi in gruppi per lavori in team e individuali

TARGET/AZIENDA

Pensato prevalentemente per i manager che hanno bisogno di approfondire le competenze manageriali legate alla DT.
Renault, Toyota, Suzuki